|
|
福岡県久留米市の社会保険労務士 税理士との連携で労務と税務をトータルサポート |
|
|
|
|
|
|
|
|
福岡県久留米市藤光町
1087番地7
TEL 0942-26-6476
FAX 0942-26-3098 |
|
|
| ● 助成金の活用 |
厚生労働省の助成金は私たちが納めている雇用保険料を財源として支給されており、雇用の創出（従業員の採用・雇用延長等）や従業員の教育訓練に積極的な企業に企業負担の一部を補填することを目的として、支給されています。要件に該当する企業であれば積極的に活用し、企業の活性化に役立てるべきですが、手続きが煩雑なケースが多く、億劫になりがちです。当事務所がお手伝いいたします。
しかし、要件に該当するからと言ってすべての助成金をもらおうとするのは大変危険です。人事制度自体を変更することで受給できる助成金もたくさんありますので、十分な検討が必要です。当事務所では申請することのメリット、デメリットをわかりやすくご説明いたします。 |
| ● 代表的な助成金 |
特定求職者雇用開発助成金
高年齢者や障害等の特に就職が困難な人や再就職援助計画対象者を継続して雇用する労働者として雇い入れるとき
パートタイマー均衡待遇推進助成金
パートタイマーと正社員の均衡処遇に向けた取り組みに努めたとき
中小企業労働時間適正化促進助成金
働き方の見直しにより、長時間労働の是正に積極的に取り組むとき
試行雇用奨励金
公共職業安定所が紹介する労働者を短期間、試行的に雇用したとき
中小企業基盤人材確保助成金
創業や新分野の進出により経営基盤の強化となる人材を雇い入れるとき
中小企業子育て支援助成金
労働者が安心して出産し、働きながら子育てをする条件を実現するため、育児休業取得者、短時間勤務制度の適用者等が始めて出たとき
その他助成金 |
|
|
Copyright (C) 2013 しんどう社労士事務所 All rights reserved. |